Кому выплачивают подъемную помощь в военных частях. Подъемное пособие российским военнослужащим: размер и порядок получения. Кто является членом семьи

• ему позволено проходить лечебные курсы в ведомственных медзаведениях;
• отслужив более 10 лет, военные имеют право приобрести жилье из государственного фонда;
• могут провезти бесплатно багаж до 20 тонн к месту своего проживания, по железной дороге в контейнере.

Перечень льгот для военнослужащих по контракту и их семей в 2019 году

На новом месте службы военные и их семьи бесплатно обеспечиваются служебным жильем в срок, не превышающий 3 месяцев. Многодетным семьям, в которых воспитывается 3 и более ребенка, служебная квартира предоставляется в первоочередном порядке. На данный вид жилья не предоставляется права собственности, и военнослужащие обязаны его покинуть после окончания контракта или при переводе на службу в другой регион.

1) подъемное пособие —в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и одной четвертой оклада денежного содержания на каждого члена семьи , переехавшего на новое место (к месту) военной службы военнослужащего или в близлежащий от указанного места населенный пункт либо в другие населенные пункты (из-за отсутствия жилого помещения);

Какие существуют выплаты на службе по контракту

Контрактник имеет право на получение пенсии после выслуги в 20 и более лет. Ему дается право на различные социальные гарантии для учебы в учреждениях Министерства образования и преимущественное право на поступление в них после увольнения. Государство гарантирует человеку различные компенсации социального характера при вооруженных конфликтах и во время чрезвычайного положения.

Перечень и порядок предоставления льгот военнослужащим и их семьям

1. Оплата коммунальных услуг производится с учетом 30%, расписанных в Указе Президента РФ, которые распространяются на: воду, канализацию, электроэнергию и газ. Если дом не оснащен централизованным отоплением, то данную льготу можно использовать и при покупке топлива.
2. Бесплатные лекарственные средства детям до 6 лет.
3. Бесплатный проезд на любом виде общественного транспорта.
4. Бесплатное питание для детей в любой общеобразовательной организации.
5. Бесплатная школьная и спортивная форма.
6. Бесплатное посещение музея, выставки или парка культуры, но не более 1 раза в месяц.

Что положено и какие права есть у военнослужащих по контакту и их семьям

При определенных условиях, оговоренных федеральным законодательством, военнослужащий может рассчитывать на выделение жилищной субсидии на приобретение в собственность жилья. В этом случае ориентироваться нужно на выслугу лет самого гражданина и его социальный статус.

Единовременное пособие при заключении контракта

255. При последующих заключениях новых контрактов единовременное пособие подлежит выплате в размере одного, двух или пяти окладов денежного содержания в зависимости от срока, на который заключены новые контракты, — на три, пять или десять лет соответственно.

Что положено контрактнику при заключении первого контракта 2019

Большое значение имеет уровень физической подготовки будущего контрактника. Он должен обязательно соответствовать нормативам, которые установлены НФП-2014 . При этом оцениваются такие физические качества соискателя, как сила, выносливость, и скорость. Для проверки физической подготовки предусмотрены специальные тесты, включающие в себя выполнение одного упражнения по каждому из необходимых физических качеств.

Служба по контракту без срочной службы

Регулярные части российских Вооружённых сил зарождались ещё Иваном Грозным. В то правление ополченцы были заменены стрельцами с денежным довольствием и земельными льготами. Видимо, тогда и появились первые контрактники — профессиональные защитники Отечества!

Льготы военнослужащим по контракту: как государство помогает военным

Военнослужащие – это особая категория населения, которая полностью зависит от государства, именно поэтому так важна проработанная система мер социальной поддержки. Служба по контракту на благо родины – почетный труд, и государство предлагает тем, кто выбрал путь профессионального военного, целый ряд важных льгот.

Льготы военнослужащему по контракту — что положено

Членам семей военнослужащих, погибших при исполнении обязанностей военной службы или умерших вследствие ранения, травмы или заболевания, полученных ими при исполнении военной службы до истечения одного года со дня увольнения с военной службы, выплачивается в равных долях 120 месячных окладов денежного содержания.

Льготы военнослужащим в 2019 году

Примечательно, что право на получение жилого помещения из федерального фонда подразумевает постановку вне очереди. Если до 2015 года военнослужащие стояли в очереди вместе с гражданскими семьями, то сейчас квартиры и дома предоставляются, независимо от них.

Получи компенсацию и пособие

Куда бы ни обратилась семья военнослужащего за назначением единовременного пособия при рождении ребенка, они получат всю сумму на руки или безналичным переводом на карту банка. Размер выплаты фиксированный и ежегодно индексируемый. Если решено, что пособие будет выплачиваться супругу, ему следует написать заявление в воинскую часть и предъявить все необходимые для данного случая документы.

Порядок увольнения с военной службы по окончанию контракта

• лишение воинского звания;
• возбуждение уголовного дела по отношению к военнослужащему;
• штатные мероприятия;
• при переходе на другую службу;
• при невыполнении условий контракта;
• при отсутствии допуска к гостайне;
• при назначении срока в случае неумышленного преступления;
• нарушение обязательств в соответствии со статьей 10 и 27.1 Федерального закона;
• перевод на гражданскую ФС;
• уход по собственному желанию;
• изменение гражданства.

Льготы военнослужащим по контракту и их семьям (женам и детям) в 2019 году

В общем, ст. 15 ФЗ «О статусе военнослужащих» гарантирует многодетному военному по контракту жилье. Если речь идет о служебной квартире, то она должна быть предоставлена в том населенном пункте, где располагается воинская часть или на самой близлежащей территории. Кстати, многодетный военнослужащий имеет право получить служебное жилое помещение вне очереди.

В настоящее время профессия военнослужащего приобретает все больший спрос среди молодых людей. Вероятно, это связано с более стабильным финансовым положением после завершения учебы и распределением к месту работы. Заключив контракт, контрактник может претендовать на получение ряда льгот. К таковым относится выплата подъемного пособия при переезде на новое место службы. В статье расскажем какой размер и как получить подъемное пособие военнослужащему и его семье в 2019 году.

Кто может претендовать на получение

На получение подъемного пособия могут рассчитывать все военнослужащие, проходящие службу по контракту при переезде на новое место службы, назначенные на должность. Рассчитывается оно исходя из оклада по новому месту службы на день прибытия в воинскую часть.

В любом случае данный тип денежного довольствия выплачивается один раз, не зависимо от того, проживает ли военнослужащий при части или в близ лежащем населенном пункте.

Размер подъемного пособия

Подъемное пособие военнослужащему положено в размере одного оклада денежного содержания и по одной четвертой оклада на каждого члена семьи, переехавшего на новое место вместе с ним. ПП на членов семьи можно получить только после их регистрации по новому месту военной службы главы семьи .

Существуют случаи, когда служащие обучаются в военных образовательных учреждениях либо проходят службу в воинских частях, находящихся на территории иностранных государств, тогда члены их семьи регистрируются по месту пребывания и тогда тоже могут получить данное пособие.

В том случае, если и супруг и супруга являются военнослужащими, то подъемное пособие может получить только один из них, кому выгоднее это сделать исходя из оклада. Читайте также статью: → « ».

Кому из членов семьи положена выплата

Выплату смогут получить:

• супруга или супруг военнослужащего, прибывшего к новому месту службы, состоящие в официальном зарегистрированном браке на этот момент;
• на детей служащего и его жены младше 18 лет или инвалидов (независимо от возраста), и до 23 лет, если обучаются на дневном отделении учебного заведения;
• на членов семьи, которые находятся на иждивении, и ранее проживали с ним на момент заключения контракта и переезда на новое место дислокации

При расчете ПП на членов семьи, возраст и инвалидность учитываются на момент прибытия в новую местность

Перечень документов для оформления ПП

Чтобы получить выплату на членов семьи необходимо предоставить:

• Справку о составе семьи, с указанием всех детей, иждивенцев с датами рождения, наименование пункта отправки и даты регистрации по новому месту службы из отдела кадров
• В случае при переезде с иностранного государства на территорию России,и неизменности места их регистрации предоставляется миграционная карта с указанием даты пересечения границы

Данные документы прикладываются как подтверждающие выплату к расчетной ведомости в бухгалтерии. Читайте также статью: → « ».

В каких случаях подъемное пособие не выплачивается военнослужащему

• в случае направления а учебу менее года;
• тем военным, которые находились на обучении и затем направлены в тот же пункт, из которого отравлялись учиться;
• находящимся в распоряжении соответствующих командиров (начальников),
• прибывшим к новому месту без назначения на должность- до получения приказа
• отчисленные с военного учреждения за неуспеваемость или дисциплину и направленные в прежнее место расположения воинской части или новое, но члены семьи его получат
• проходящим военную службу по призыву (кроме офицеров) и назначенным на воинские должности, замещаемые офицерами;
• если прибыли временно в в/ч, которую будут расформировывать и потом отправят на другое место

Когда его не смогут получить члены семьи

Члены семьи не смогут получить ПП если:

• временно приехали погостить каникулы, в отпуск и провести время
• если изменение места жительства семьи не связано с переводом, переездом
• если дети находятся на полном государственном обеспечении

Перечень льгот, на которые еще могут претендовать служащие

• Льгота на получение жилищной площади
• Возможность обучения и медицинского обслуживания и обеспечения
• Льготы по оплате проезда
• Выходное пособие при определенных условиях
• Обеспечение формой
• Возможность раннего выхода на пенсию, отслужив не менее двадцати лет
• Страхование здоровья и жизни при различных травмах
• Санаторно-курортное лечение
• Налоговые льготы

В первую очередь, лица, проходящие службу по контракту, могут рассчитывать на получение денежного довольствия, которое является основным доходом и дает стимул к службе. Денежное довольствие для военных это та же заработная плата для гражданских. Состоит оно из двух частей: ежемесячный оклад по контракту и ежемесячный оклад по занимаемой должности. Дополнительно по итогу года или квартала могут выплачиваться премии.

Граждане, прибывшие к месту службы по контракту в праве получить служебное жилье на себя и свою семью. Закон предусматривает, что произойти это должно не позже трех месяцев с момента переезда на новое место работы. Квартира или дом предоставляются в том же населенном пункте, где и воинская часть.

В случае, если семья многодетная, им обязаны предоставить жилое помещение вне очереди, если в том же регионе нет свободных вариантов, то неподалеку от места дислокации воинской части.

Военные, кто заключил контракт до 1998 года имеют возможность приватизировать полученное жилье в собственность или же получить субсидию на покупку квартиры или дома. Основным требованием для данной льготы является то, что ни у жены, ни у самого контрактника не должно быть жилья в собственности, они должны признаваться нуждающимися.

Когда общий срок службы составляет более 20 лет, военный может претендовать на субсидирование при приобретении или строительстве жилого помещения, а также на бесплатную жилплощадь из федерального бюджета. Читайте также статью: → « ».

Преимущества и недостатки в получении пособий

Пожалуй одной из самых обеспеченных и социально защищенных категорий граждан в государстве можно считать военнослужащих. Да их профессия опасна и трудна, но за это они и получают ряд преимуществ и льгот.

Из преимуществ можно выделить:

• самую главную возможность получения военной ипотеки либо сертификата на покупку жилья
• бесплатное медицинское обслуживание
• всевозможные льготы для детей, начиная от военных садиков с более лучшим обеспечением и заканчивая бесплатным кормлением в школах для детей с многодетных семей

Плюсов конечно же наберется гораздо больше, чем недостатков. К ним можно отнести ненормированный рабочий день и отсутствие возможности часто видеть семью, для многих еще опасные условия с риском для жизни, в зависимости от места службы.

Ответы на распространенные вопросы

Вопрос №1. Я военный, прибыл на обучение в г. Москва на полгода, положено ли мне подъемное пособие?

Нет, к сожалению вы не можете претендовать на данную льготу, поскольку на нее рассчитывать могут только служащие, направленные на обучение на двенадцать месяцев и больше.

Вопрос №2. Моего мужа отправили служить на новое место, я с детьми пока не могу переехать, а собираюсь съездить на несколько месяцев, положена ли нам подъемная выплата?

Нет, поскольку вы не переезжаете к нему постоянно, а будете пребывать временно, для получения пособия необходима справка о регистрации по месту жительства в том регионе, где служит ваш супруг, когда вы соберетесь переехать окончательно, тогда и сможете оформить данную выплату

Видео-советы. Жилье военнослужащему, какие есть 4 способа обеспечения жильем?

В видео раскрывается информация о формах обеспечения жильем военнослужащих по контракту⇓

Военнослужащим, принятым на военную службу по контракту на должности солдат, матросов, сержантов и старшин, назначенным и вступившим в исполнение обязанностей по воинской должности, выдержавшим испытание, выплачивается единовременное пособие при заключении контракта в размере одного оклада денежного содержания (оклад по воинскому званию + оклад по воинской должности).При заключении новых контрактов единовременное пособие выплачивается в размере одного, двух или пяти окладов денежного содержания (ОВЗ+ОВД) в зависимости от срока, на который заключены новые контракты - на три, пять или десять лет соответственно.Военнослужащим, заключившим новый контракт до достижения предельного возраста пребывания на военной службе сроком менее чем на 3 года, единовременное пособие не выплачивается.

Шафранова Снежана

Выплата пособий в указанных размерах было установлено Постановлением Правительства РФ от 30 ноября 1992 г. N 918 «О мероприятиях по поэтапному переходу к комплектованию Вооруженных Сил Российской Федерации военнослужащими в добровольном порядке - по контракту», которое утратило свою силу еще с 1 января 2012 г.

В настоящее время действует Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»

Статья 3. Отдельные выплаты военнослужащим

2.Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, в том числепоступившим на военную службу по контракту из запаса, при переезде на новое место (к месту) военной службы в другой населенный пункт , в том числе на территорию или с территории иностранного государства, в связи с назначением на воинскую должность, поступлением на военную службу по контракту , зачислением в военную профессиональную образовательную организацию или военную образовательную организацию высшего образования, срок обучения в которой превышает один год, или в связи с передислокацией воинской части производятся следующие выплаты:

1) подъемное пособие -в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и одной четвертой оклада денежного содержания на каждого члена семьи , переехавшего на новое место (к месту) военной службы военнослужащего или в близлежащий от указанного места населенный пункт либо в другие населенные пункты (из-за отсутствия жилого помещения);

2) суточные на военнослужащего и каждого члена его семьи, переезжающих в связи с переводом военнослужащего на новое место военной службы, за каждый день нахождения в пути - в размере, установленном Правительством Российской Федерации для военнослужащих, направляемых в служебные командировки.

Никаких других выплат при заключении контракта не положено.

Отсюда вопросы:

Каким образом вы заключили контракт без отношения или предписания военкомата? Во время прохождения службы по призыву? В связи с заключением контракта меняли место жительства?

Существенное отличие повседневной жизни контрактника от гражданского лица заключается в пребывании под постоянным подчинением. Распределение для прохождения военной службы может ожидать военнослужащего не только в начале его карьеры, но и посередине жизненного пути, причем такое распределение оформлено приказом, а приказы в армии, как известно, не обсуждаются.

Любой переезд сопровождается массой неудобств. Даже элементарная смена квартиры в пределах одного города считается мероприятием весьма затратным. Достаточно представить все тяготы солдата, которому предстоит прибыть в другой регион. Помимо того, что предоставленную квартиру придется заново обустраивать, жена должна будет подыскать подходящее место работы, детей нужно устроить в школу или детский сад.

Государство всеми способами пытается наладить быт своих защитников, организуя военные городки с развитой инфраструктурой, привлекая на работу гражданских лиц, женщин, членов семьи военного. Материальные же расходы, связанные с переездом, компенсируются единовременной выплатой, которая более известна, как подъемные контрактнику. Вопросов относительно данной темы возникает предостаточно. Приходится рассматривать такие нюансы, как порядок получения подъемных, написание рапорта, право на компенсацию.

Законное основание для осуществления выплат

Различного рода стимулирующие, единовременные и периодические поощрения государство выплачивает на основании действующего законодательства. В военной деятельности подобные вопросы регулируются законом «О статусе военнослужащего», принятого 27.05.1998 года в самой последней редакции. Дополнительно к этому некоторые положения по начислению подъемных определены в ФЗ №306 «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».

Текст указанных документов можно изучить как на ресурсах юридической направленности, так и на сайтах Министерства обороны. Зачастую пользователи не находят ответа, а некоторые юристы в своих консультациях ограничиваются предоставлением ссылки на редакцию, прочитать и понять которую может лишь специалист. Данная статья рассматривает те же самые положения, структурируя их в привычном для простого обывателя виде.

Претенденты на получение подъемных

Важно знать, что выплата подъемных военнослужащим по контракту производится не каждому желающему. Для начала смоделируем ситуацию: контрактник с семьей вынужден покинуть город, в котором дислоцируется его часть, причем время его отсутствия неизвестно, это может затянуться на месяцы, а то и на годы. Простыми словами, на новом месте придется обустраиваться, как на постоянное проживание, такая уж судьба у военных.

Первое требование для осуществления выплат заключается в том, что гражданин должен проходить службу по контракту. Остальные определяющие факторы зависят от обстоятельств переезда.

• Поступление на службу из резерва с заключением контракта. Аналогичная ситуация сулит подъемное пособие и военнослужащим при заключении первого контракта.
• Отправка военного на переаттестацию, повышение квалификации, дополнительное обучение в образовательные учреждения военной специализации. Здесь нужно учитывать два дополнительных условия: учреждение находится в другом городе; срок обучения превышает 1 год.
• При любом распределении после окончания военного ВУЗа. Государство обязано выплатить подъемные даже тогда, когда место несения службы совпадает с местом получения образования.
• Еще одна ситуация связана с переездом курсанта при его переводе в другое учреждение или при переезде самого учреждения.
• Передислокация военной части.

Как оценить сумму выплат

Предварительный расчет денежных средств, которые можно получить от государства в качестве компенсации за причиненные неудобства, позволит более грамотно вести семейный бюджет. Именно поэтому одним из острых вопросов остается определение суммы положенных начислений. Здесь по закону четко просматривается однозначность, так как никакие регалии военнослужащего не меняют сути вещей.

Подъемное пособие представлено составными частями. Сам гражданин получит денежную премию размером в оклад. Начисление средств производится только один раз, поэтому на огромные суммы рассчитывать не приходится. Вторая часть подъемных формируется из материальной помощи для каждого члена семьи. Государство выделяет дополнительно по 25% от оклада военнослужащего.

Если в непосредственной близости к воинской части нет возможности найти подходящее жилье, то командир части обязан заселить прибывшего военнослужащего в ближайшем населенном пункте. В этом случае положение о выплате подъемных средств действует в полной мере. Третья часть компенсации представлена суточными. Нередко сам переезд занимает несколько дней, так как приходится отбывать в другой регион. Время, проведенное в пути, оплачивается из нормы 100 рублей в сутки на человека.

Важно, чтобы рапорт на подъемное пособие подавался заблаговременно, еще по старому месту пребывания. При таком условии семья получить помощь как можно раньше.

Подача заявления с опозданием чревато задержками. Государство не отказывается платить подъемные, но при расчете будет учитываться текущий оклад военнослужащего. Здесь семья может материально проиграть, поэтому данный вопрос следует предварительно предусмотреть.

Выплата членам семьи

Часто случается так, что военнослужащий отбывает несколько раньше к новому месту службы, чтобы успеть обосноваться, получить жилье, сделать в нем небольшой ремонт. По разным причинам семья запаздывает и переезжает позже. При таком стечении обстоятельств необходимо учитывать, что размер подъемных, который определяется, как четверть оклада на человека, будет исчисляться из показателей на момент переезда. В качестве базы берется оклад военнослужащего на новой должности.

Выплата средств, как и их расчет, будет осуществляться только тогда, когда военный предоставит доказательство прибытия на место всех членов семьи. Таковым могут являться выписки с подтверждением регистрации. Заочного оформления материальной помощи не предусмотрено.

Выплата подъемных – это достаточно сложный, но отработанный механизм, который имеет строгий алгоритм. Нарушать его в собственных целях просто не представляется возможным, поэтому желательно заранее распланировать все свои действия, ознакомиться с образцами заявлений и рапортов, предварительно самостоятельно рассчитать выигрышные ситуации. Только после подписания соответствующего приказа командира части начнется процедура начисления выплаты.

Дополнительно придется предоставить документы, свидетельствующие о составе семьи и семейном положении военнослужащего. В отделе кадров важно указать дату фактического переезда и дату регистрации. Если семья возвращается из командировки, проводившейся за пределами государства, но при этом они будут занимать прежнюю жилплощадь, то регистрационных действий не предусмотрено. Вместо этого в канцелярию части подаются сведения о дате пересечения границы.

Кому положен статус члена семьи

Можно к членам семьи причислить все множество родственников, тогда размер пособия вырос бы многократно. Но так поступить не получиться, потому что законодательно статус члена семьи получает ограниченный круг лиц. Прежде всего, это жена, но супруги должны быть официально расписаны.

Для получения подъемных учитывается количество детей до 18 лет. Если у ребенка имеется группа инвалидности, то его возраст не важен. Пособие положено и тем детям, которые очно проходят обучение в государственном ВУЗе. Ограничивает их лишь 23-летний возраст. Со временем статус каждого члена семьи может поменяться. Актуальной является та информация, которая предоставлена на момент регистрации по месту прибытия.

Когда можно остаться без подъемных

Чтобы не попасть впросак следует заведомо определить, к какой категории граждан относится семья военнослужащих, так как не каждый переезд сопровождается денежной компенсацией от государства. Определим некоторые ситуации, при которых на выплату рассчитывать бессмысленно.

• Военнослужащий проходит обучение, длительность курса которого не более одного года.
• Семья прибыла на новое место до фактического подписания приказа о переводе.
• Военнослужащего отправили на обучение в военное заведение без сохранения должности и звания.
• Гражданин первый раз попал в армию, но службу он проходит не по контракту, а по призыву.
• В случае, если за время переезда новое подразделение было расформировано, военнослужащий направляется в расположение бывшей части. Подъемных при этом не предусмотрено.

• При отсутствии жилья вблизи части военнослужащего заселяют в ближайшем населенном пункте, он получает пособие. Позднее ведомственная квартира может освободиться, и семья перебирается поближе к территории части. Новый переезд не сопровождается материальной помощью.
• Родственники или члены семьи приехали к военному на побывку, регистрироваться они не думают, так как планируют вернуться обратно.
• Военнослужащий с семьей добровольно сменил место проживания, хотя перераспределения не было.
• Не выплачивается материальная помощь на детей, которые находятся под опекой государства.

Важно помнить, что все перечисленные виды начислений активизируются только после подачи личного заявления (рапорта) военнослужащего. Ожидать инициативы со стороны государства не следует.

У военнослужащих нет понятия «оплата труда», а есть понятие денежного довольствия. Все выплаты, предусмотренные денежным довольствием, включая подъёмное пособие военнослужащим, строго регламентируются законодательством РФ.

Как оплата труда, военнослужащим положено денежное довольствие, включающее должностной оклад, дополнительные надбавки. Размер надбавок устанавливается в процентах к окладу и определяется, исходя из конкретных условий службы.

Какие компенсации положены военнослужащим?

В соответствии с нормативными актами, действующими сегодня, денежное довольствие включает оклад (фиксированная ставка) и дополнительные надбавки к нему.

При несении службы по контракту сумма довольствия включает оклад за чин, оклад за должность плюс допвыплаты.

1. При несении службы по призыву – оклад по должности плюс допвыплаты.
2. Помимо оклада к гарантированным дополнительным выплатам относятся:
3. За срок военной службы - 2-5 лет – 10%, далее плюс 5% за каждые пять лет, но не более 40%.
4. За степень квалификации - зависит от уровня квалификации, всего их 4, от третьего класса (надбавка – 5%) до класса мастера (надбавка – 30%).
5. За особые условия труда - зависит от конкретных условий и может доходить до объёма месячного денежного довольствия.
6. Надбавка за допуск к сведениям, составляющим гостайну - зависит от уровня секретности, максимум 65% оклада.
7. За выполнение особо важных и сложных заданий, связанных с угрозой жизни и здоровью - зависит от сложности поставленных задач и может достигать должностного денежного содержания.
8. За высокие служебные достижения - не более должного оклада.
9. Единоразовая надбавка единожды за год - один оклад.

Средний уровень довольствия контрактника по должности рядового или сержанта составляет от 25 до 32 тыс. руб. Учитывая местность работы, данный размер может быть проиндексирован с учётом районных повышающих коэффициентов.

Кроме выплат, входящих в денежное довольствие военные имеют право получать:

1. Компенсации стоимости билетов к месту отпуска и обратно при проживании на Севере и аналогичных районах один раз за год.
2. Продовольственное обеспечение для прохождения службы за границей или в неблагоприятных местностях и как основное питание.
3. Обеспечение жильём либо получение компенсации за наем жилплощади.
4. Выплата военнослужащим на приобретение жилья по истечении двадцати лет в армии.
5. Выплата по военной ипотеке на покупку жилья.
6. Бесплатный проезд на место постоянного жительства после выхода на пенсию.
7. Подъёмное пособие для военнослужащих.
8. Единовременной выплаты военнослужащим после увольнения со службы в армии.
9. Иные дополнительные выплаты военнослужащим.

Если во время прохождения службы солдат получил травмы, приведшие к потере трудоспособности и группе инвалидности, государство выплачивает компенсацию к пенсии. Размер её зависит от группы инвалидности: 2,8 тыс. руб. для 3 группы, 7 тыс. руб. для 2-ой и 14 тыс. руб. для 1-ой.

При ситуации, когда увольнение происходит из-за потери трудоспособности во время прохождения службы, платится единоразовая компенсация размером 1 млн. руб., контрактникам – 2 млн. руб.

Кому, в каком размере и когда полагается подъёмное пособие

Подъёмное пособие подлежит выплате сразу после регистрации прибывшего по месту прохождения службы при заранее поданном рапорте и предоставлении требуемых документов в случаях, предусмотренных законом.

Военная служба отличается строгим порядком и не менее строгим соблюдением субординации. Приказы вышестоящего руководства, командования обсуждению не подлежат.

Часто бывает, что по долгу службы военным вместе с семьёй приходится переезжать жить в другой город или даже страну. Конечно, это приносит некоторые неудобства, но это приказ.

При этом армейским служащим государством полагаются дополнительные выплаты подъёмного пособия.

Важно! Согласно закону выплата «подъёмных» полагается только военнослужащим по контракту.

Закрытый перечень ситуаций, когда контрактникам положены подъёмные выплаты также регламентирован законом.

Итак, выплаты производятся:

• когда военного, служащего по контракту, зачисляют из резерва;
• когда военнослужащего направляет командование обучаться в военное училище или иное военное учебное заведение профобразования, находящееся в ином территориальном пункте; период обучения должен составлять более 12 месяцев;
• по окончании обучения выпускника направляют служить в тот же территориальный пункт, где находится училище, либо в иное место службы за исключением того, где он служил до учёбы;
• при переводе в другое училище до окончания обучения либо по причине изменения расположения самого учебного заведения;
• при распоряжении прибыть на объект своего подразделения, но находящийся в другом населённом пункте, либо, когда саму часть передислоцировали;
• при неоформлении командировки военным инженерам при распределении на строительство;
• при отбытии постоянно служить в новое подразделение, расположенное территориально в другом месте.

Стаж, чин, достижения никоим образом на увеличение «подъёмных» не влияют. Конкретная сумма зависит от размера оклада, состава семьи.

Вообще, подъёмное пособие – это совокупность двух выплат небольшого размера: самой подъёмной выплаты и оплаты суточных.

Величина именно компенсационной денежной выплаты военнослужащим при смене места проживания в связи со сменой места службы составляет один должностной оклад на самого военного и по 25% на каждого из сопровождающих членов семьи, если они едут постоянно жить вместе с ним.

Эта выплата также подлежит индексации, если новое место службы относится к районам, где действуют повышающие коэффициенты.

Военнослужащий не теряет права получить «подъёмное», если найти жильё удалось только в рядом расположенном населённом пункте.

Помимо этого, переезжающим положена выплата суточных за каждый день пребывания в пути при переезде к новому месту службы. Однако сумма их невелика, всего 100 рублей на человека в сутки. Расчёт производится аналогичным образом, как и при командировках. Положены суточные каждому из переезжающих.

Чтобы получить причитающиеся суммы сразу по прибытии, претенденту необходимо заранее подготовить документы и оформить рапорт на подъёмное пособие или ходатайство.

Выдача производится на основании официального письменно оформленного приказа командования сразу после отметки военнослужащего по месту пребывания.

Оформление пособия для сопровождающих лиц

Члены семьи военнослужащего претендуют на подъёмное пособие после регистрации по месту прибытия при соблюдении условий, оговорённых законом.

Для подтверждения права получения подъёмных выплат на всех сопровождающих, придётся предоставить подтверждающие документы на каждого претендующего. Это займёт определённое время.

Время прибытия остальных родственников военнослужащих напрямую влияет на сроки и величину выплаты:

1. Если все переехали одномоментно, то расчёт всех выплат осуществляется, исходя из оклада военного по предыдущему месту пребывания.
2. Если сопровождающие по любым причинам переехали позже, то расчёт будет произведён из расчёта текущего оклада на момент их прибытия.

Все прибывшие родные должны быть сразу зарегистрированы по месту нового жительства в соответствующих органах власти.

Параллельно оформляется справка о составе семьи. Оформляет её либо отдел кадров, либо иное уполномоченное подразделение. В справке указывается: место откуда прибыла семья, количество и сколько лет детям, наличие иждивенцев, детей – инвалидов, семейное положение и срок прибытия.

Государством также ограничивается перечень членов семьи, на которых распространяется право выплаты положенного пособия:

Денежная выплаты военнослужащим предоставляется на:

1. Супругу или супруга, если они состоят в официальном браке.
2. Несовершеннолетних детей.
3. Детей-инвалидов любого возраста.
4. Детей, обучающихся очно до достижения 23 лет.
5. Иждивенца (-ев), совместно проживающих с военным на момент приказа о переводе.

Статус всех членов семьи подтверждается документами на момент регистрации прибывших.

Важно! Если муж и жена военнослужащие, то компенсационные выплаты предоставляются одному из супругов. Выбрать могут сами супруги, исходя из размера оклада.

Законом также регулируются случаи, когда «подъёмные» не полагаются:

• при длительности обучения менее одного календарного года;
• при прохождении службы по призыву;
• прибытие на место службы до подписания приказа;
• возвращение на старую службу после обучения;
• за военным не сохранилось звание на старом месте службы;
• прибытие на службу в подразделение, которое будет расформировано;
• зачисленным в команду корабля, сначала прибывающим к месту формирования экипажа, а уж потом к месту службы;
• во время консервации штата и корабля.

Родным выплата не производится, если они приехали не на постоянное место жительства или по иным мотивам, а не по причине изменения места службы контрактника.

Таким образом, военнослужащим и членам их семей в качестве компенсаций изменения привычных условий жизни государством гарантируется подъёмное пособие, но размер его невелик и требует документального подтверждения.